יעקב נדבורני- מנכ"ל

 

מנהלים בכירים:

יגאל דוד

ירון הורביץ

ליאור הלמן

גיא ידלין

אבי פתיר

יובל צבי

אבי א. רימון

אניטה שור

 

שנת יסוד: 1998

תחום עיסוק: ספקית שרותי תקשורת סלולרית אלחוטית

 

חברת מירס הוקמה בשנת 1994 במטרה לספק שירותי תקשורת מתקדמים. במהלך שנת 2010 נרכשה מירס מחברת מוטורולה, על ידי קבוצת  אלטיס אלטיס  ()שבבעלות פטריק דרהי, המתמחה בהפעלת חברות בתחום הטלקומוניקציה במדינות רבות בעולם.

מירס מונה למעלה מ-1,100 עובדים ומספקת שירותים סלולרים לכ-500,000 לקוחות במגזר הפרטי, העסקי, המוסדי, המוניציפלי והביטחוני, בהם שירותי ווקי טוקי ומגוון רחב של שירותי ערך מוסף, המותאמים לצרכים הניהוליים והתפעוליים של לקוחותיה.

לצד השרידות הגבוהה המובנת ברשת התקשורת של מירס, ביכולתה להעניק עדיפות לגורמים מוגדרים ולחבר בזמן אמת ארגונים שונים ברשת. השירותים שמעניקה מירס לכל ארגוני החירום, ההצלה והביטחון המשמעותיים בארץ - הופכים אותה הלכה למעשה לרשת החירום של העורף האזרחי בישראל.

 

עם הפנים לעתיד 

 זכייתה של מירס באפריל 2011 במכרז משרד התקשורת לתדריUMTS  פותחת עבור החברה אופק חדש לאספקת תקשורת סלולרית בטכנולוגיה מתקדמת. בעקבות הזכיה תקים החברה רשת סלולרית בדור 3.9 ותציע ללקוחות פרטיים,עסקיים ומוסדיים פתרונות תקשורת והצעות ערך יחודיות הנותנות פתרון מלא. במקביל, תמשיך החברה, לתמוך בתחזוקה, בשידרוג ובפיתוח של הרשת הקיימת לטובת מאות אלפי הלקוחות, העושים שימוש בשירותי הקשר של החברה.

 

מירס - רשת חירום לעורף האזרחי

מירס היא החברה הראשונה בארץ שזכתה בתקן לניהול חוסן ביטחוני והמשכיות מטעם מכון התקנים הישראלי, המהווה חותמת רשמית להתאמתה ולבלעדיותה של מירס במתן שירותי תקשורת במצבי חירום. רשת התקשורת של מירס מתאפיינת בשרידות גבוהה באירועי חירום, בזכות שימוש בשתי מערכות נפרדות המגבות אחת את השנייה - טלפוניה וקשר. המידיות, היתַירות והשרידות תוך ביצוע התקשרות בפחות משנייה, מאפשרים תקשורת חיונית וזמינה בזמני שגרה ובאירועי חירום.

 

לקוחות החברה - לכל צורך, בכל עת

 מירס מספקת מגוון שירותים מתקדמים וחכמים למגוון רחב של עסקים, גופי חירום, חילוץ והצלה ומוסדות ציבוריים, ביניהם צה"ל, פיקוד העורף, משטרת ישראל, מד"א, מכבי אש, שב"כ, שב"ס, זק"א, איחוד הצלה, משרדי ממשלה, רשויות מקומיות, תעשיות ביטחוניות, גופים חיוניים וארגונים רבים נוספים. צה"ל הינו הלקוח הגדול ביותר של החברה והסכם ההתקשרות עמו כולל ניהול שוטף ומתן מענה טכני ושירותי ליותר מ-70,000 מכשירי מירס שברשות לובשי המדים.

 

ווקי טוקי

כחלק מיכולותיה מאפשרת מירס שירותים חדשניים מבוססי PTT (דיבור בלחיצה). הווקי טוקי מעניק דינמיות רבה ביצירת אשכולות דיבור בהתאם לצרכים קבועים, משתנים ומידיים, ושליטה של 360 מעלות בעת אירועים המוניים. מירס ממשיכה לפתח ולחדש דרך קבע את שירותיה, במטרה לספק את שירותי הווקי טוקי משולבי הסלולר הטובים בישראל - בהתאמה מלאה לצרכים העסקיים של לקוחותיה.

 

פתרונות בהתאמה  אישית  

רס מספקת מגוון שירותים מתקדמים וחכמים לעסקים. שירותי המידע הניידים של מירס מותאמים לדרישות הייחודיות של כל ארגון, ומאפשרים שליטה ובקרה על מערכות מרוחקות, איסוף נתונים בזמן אמת וקבלת התרעות על אירועים חריגים, כולל שירותים מתקדמים מבוססי מיקום ועוד. הודות לשירותים אלו מתאפשרת קבלת החלטות שקולה ויעילה.

MIRS GPS

מירס היתה החברה הראשונה בישראל שהציעה ללקוחותיה שירותים מבוססי GPS בשוק הסלולרי, תוך זיהוי הצורך האמיתי שבשירות זה, השכילה מירס להוביל שירותי DATA מתקדמים כגון: יישום הסלולר המובנה הראשון מסוגו בעולם - המאפשר ניווט שטח לטיולים רגליים, אופניים ורכבי4X4. מירס מתמחה בפתרונות מבוססי GPS המותאמים לאוכלוסייה החרדית ומפעילה "לחצן סיוע" המאפשר למשתמש בזמן אמת לקבל סיוע ממוקד רפואי המאויש 24 שעות ביממה, תוך זיהוי מיקום המשתמש והזנקת כוחות הצלה במקרה הצורך.

 

 

מחוברים לקהילה   

תרומה לקהילה ומחויבות לחברה מהוות חלק מהתרבות הארגונית המונהגת במירס. במסגרת זו תומכת החברה באופן מתמשך במגוון פעילויות רוחב, בין היתר, ביחידת עוקץ של צה"ל - בפרויקט "אמץ לוחם"; בעמותת "בית קובי" - הפועלת למען חיילים בודדים; ובעמותת "גדולים מהחיים" - הפועלת לרווחת ילדים חולי סרטן. בנוסף, תורמת החברה את שירותי הקשר הנחוצים בפרויקטים חברתיים, במבצעים רחבי היקף ובמסעות לגיוס תרומות, הנערכים על ידי עשרות עמותות בשנה.

מצויינות אירגונית

מירס פועלת בסביבה עסקית ותחרותית, תוך שהיא מטפחת ערכים ייחודיים ומבַדלים. החברה מציעה לעובדים מגוון מסלולי התפתחות מקצועית וניהולית, הכוללים הכשרות מקצועיות שוטפות המתעדכנות בהתאם לצרכים המשתנים. כנגזרת מתהליך הצמיחה וההתפתחות המואץ משקיעה החברה רבות בפיתוח מנהליה ועובדיה, בין היתר בהקמת מועדון מנהלים, קיום סדנאות ייעודיות, בניוד רוחבי ובקידום עובדים לעמדות מפתח.